UX/UI tasarımcı CV örneği: vaka çalışmasından CV satırına

Önce karar: hangi üç proje CV’yi taşıyacak

Tasarım başvurusunda işveren önce portfolyoyu açıp açmamaya karar verir. Bu yüzden CV’yi yazmadan önce, mülakatta yirmi dakika anlatabileceğiniz üç projeyi seçin. CV’deki her satır bu üç vaka çalışmasından kesilecek.

1. Son üç yılın projelerini alt alta yazın; yanına gerçek rolünüzü not edin: yönettim, birlikte yaptım ya da destek oldum.
2. Kullanıcı sorununu, kendi yürüttüğünüz yöntemi ve sonrasında değişen bir şeyi söyleyebildiklerinizi ayırın.
3. Üçü birbirine benzemesin: biri araştırma ağırlıklı, biri akış ya da etkileşim, biri görsel tasarım ya da tasarım sistemi.
4. Her biri için savunabileceğiniz sayıyı ve kaynağını yazın: test oturumu, ürün analitiği, çağrı merkezi kayıtları ya da ekibin tahmini.
5. Bağlantıları gizli pencerede ve telefonda açın; şifreli bir vaka çalışması varsa başvuru formunda şifreyi yazabileceğiniz bir alan olup olmadığına bakın.

İlan başlıkları: UX, UI, ürün tasarımcısı

Türkiye’deki ilanlarda aynı iş “UX/UI tasarımcı”, “UI tasarımcı”, “ürün tasarımcısı” ya da İngilizce “Product Designer” olarak geçebiliyor. CV’nin en üstündeki unvanı ilana göre seçin, ama yalnızca işiniz gerçekten o başlığa uyuyorsa. Araştırma ağırlıklı çalıştıysanız bunu vaka çalışmalarında gösterin; arayüz ağırlıklıysanız bileşen kütüphanesi ve ekran akışları öne çıksın.

Bu meslekte ruhsat ya da oda kaydı var mı

Bu rehber için okunan resmi meslek tanımlarının hiçbiri (İngiltere National Careers Service, ABD O*NET ve BLS) UX ya da UI tasarımı için bir ruhsat ya da kayıt şartından söz etmiyor. Mimarlıktaki gibi kanunla korunan bir unvan da yok. İşverenin güvenini ruhsat değil, portfolyo kazanır.

Kullanıcı testleri, kayıtlar ve KVKK

UX işi gerçek insanlarla konuşmayı, ekran kaydı almayı ve not tutmayı içerir. 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’nun 5. maddesine göre kişisel veriler, kanunda sayılan istisnalar dışında, ilgili kişinin açık rızası olmadan işlenemez. Kanun açık rızayı belirli bir konuya ilişkin, bilgilendirilmeye dayanan ve özgür iradeyle açıklanan rıza olarak tanımlıyor.

• Portfolyoda katılımcının yüzü, adı, sesi ya da ekranındaki kişisel bilgi görünmesin.
• Alıntı kullanacaksanız kişiyi tanınmaz hale getirin; kanunun anonim hale getirme tanımı, verinin başka verilerle eşleştirilse bile kişiyle ilişkilendirilemeyecek hale gelmesidir.
• Testleri işveren adına yaptıysanız kayıtlar işverenindir; paylaşmadan önce sorun.
• CV satırında katılımcı sayısını ve yöntemi yazmanız yeterli; kim olduklarını yazmayın.

Gizlilik sözleşmesi olan işler

Müşteri adı, ekran ya da rakam paylaşamıyorsanız sorunun türünü ve yönteminizi anlatın, tam vaka çalışmasını mülakatta gizlilik çerçevesinde konuşmayı önerin. Bulanıklaştırılmış ekran görüntüsü yerine, kurgusal içerikle yeniden çizilmiş bir akış aynı kararı daha iyi anlatır.

Vaka çalışması satırı nasıl kurulur

Sorunu kullanıcının diliyle yazın

“Ödeme ekranını yeniden tasarladım” yerine “yeni kullanıcılar fatura ödemesinde kurum arama adımında vazgeçiyordu” yazın. Okuyan kişi sorunu anlarsa çözümü merak eder.

Rolünüzü ve yöntemi adlandırın

Yönettiniz mi, katkı mı verdiniz? Beş moderasyonlu test, 30 kişiyle kart sıralama, günlük çalışması, WCAG 2.2 AA denetimi gibi yöntem adları, tasarım yöneticisine hangi soruları soracağını söyler.

Sonucu kaynağıyla verin

Küçük testlerde oranı değil sayıyı yazın: “8 katılımcının 5’i yerine 7’si görevi tamamladı”. Analitikten gelen bir artışta dönemi belirtin. Rakam bir ekip arkadaşınızın tahminiyse bunu açıkça söyleyin.

Örnek CV bölümü: dört yıllık ürün tasarımcısı (kurgusal)

Bu bir örnektir. Ece Yıldız, Yemekto ve Panelix kurgusaldır; rakamlar dört yıllık bir ürün tasarımcısı için makul olacak biçimde seçildi, gerçek bir şirketten alınmadı.

Ece Yıldız, Ürün Tasarımcısı, İzmir. Portfolyo: eceyildiz.design (üç vaka çalışması, şifresiz). Profil satırının hemen altında şu iki blok yer alıyor.

Öne çıkan vaka çalışmaları

• Sipariş takibi, Yemekto mobil uygulaması (2025): etkileşim tasarımını yönettim; 2 tur moderasyonlu test (6 ve 7 katılımcı); “siparişim nerede” çağrıları yeni ekrandan sonraki 3 ayda %18 azaldı. Vaka: eceyildiz.design/yemekto-takip
• Restoran paneli menü düzenleme, Yemekto (2024): 10 restoran sahibiyle görüşme, ardından 2 prototip; menü güncellemesi için ortalama adım sayısı 9’dan 5’e indi. Vaka: eceyildiz.design/yemekto-panel
• B2B raporlama ekranları, Panelix (2022): 38 ekranlık bir yönetim panelinin bileşenlerini tek kütüphanede topladım; yazılım ekibinin tahminine göre yeni rapor sayfası 4 günden 2,5 güne indi. Vaka: eceyildiz.design/panelix

Deneyim

• Ürün Tasarımcısı, Yemekto (yemek siparişi, 90 çalışan), İzmir, 02/2023’ten bu yana: iki tasarımcıdan biri; 5 geliştirici ve bir ürün yöneticisiyle iki haftalık sprintlerde çalışıyor, teslim dokümanlarını yazıyor.
• UI/UX Tasarımcı, Panelix (B2B yazılım), İzmir, 07/2021 ile 01/2023 arası: raporlama ve kullanıcı yönetimi ekranları; şirketteki ilk kullanılabilirlik testlerini kurdu.
• Stajyer Tasarımcı, bir dijital ajans, İstanbul, 2020 yazı: 4 marka için açılış sayfası ve sosyal medya görselleri.

Beceri tablosu ve her becerinin kanıtı

Erişilebilirlikle ilgili Türkiye’deki genelgeyi ve WCAG 2.2’yi frontend developer rehberi ayrıntılı anlatıyor; burada yalnızca hangi düzeyi hedeflediğinizi ve neyi kontrol ettiğinizi yazın.

Resmi meslek tanımları işverenin neye baktığını söylüyor

İngiltere’nin National Careers Service profili UX tasarımcısının işini kullanıcı araştırmacılarıyla çalışmak, iş gereksinimlerini toplamak, prototip tasarlayıp test etmek, geliştiriciler için şartname yazmak ve tasarımın erişilebilirlik standartlarını karşılamasını sağlamak olarak sayıyor; portfolyonun işe yarayacağını da ekliyor.

ABD’nin O*NET veritabanı işi Web and Digital Interface Designers (15-1255.00) altında topluyor; ilk görev testlerde ve müşteri geri bildiriminde ortaya çıkan sorunları belirlemek. ABD Çalışma İstatistikleri Bürosu (BLS) ise yeteneğini önceki iş ve projelerle gösterebilen adayların belirli bir belgeye ihtiyaç duymayabileceğini yazıyor.

Sertifika ve eğitim

Nielsen Norman Group’un UX Certification’ı 5 kurs ve sınavını geçerek alınır; her sınav kurstan sonraki 35 gün içinde verilmelidir. Sertifikadaki kimlik numarası NN/g’nin herkese açık listesinden doğrulanabildiği için CV’ye numarayı da yazın. Bootcamp ve kurslar eğitim bölümüne tarihleriyle girer; vaka çalışmaları bölümüne yalnızca gerçek kullanıcıyla test edilmiş projeler alınır.

Kaynaklar ve okunma tarihi

• 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu, 3. ve 5. maddeler: açık rıza ve anonim hale getirme tanımları, işleme şartı (13 Ekim 2026).
• National Careers Service, UX designer profili: günlük işler ve portfolyo notu (13 Ekim 2026).
• O*NET OnLine 15-1255.00 ve BLS Occupational Outlook Handbook: görevler, araçlar, belge ve önceki iş ilişkisi (13 Ekim 2026).
• Nielsen Norman Group, UX Certification sayfası: şartlar ve doğrulama (13 Ekim 2026).

Kurs şartları ve mevzuat değişebilir; başvuruda bir kurala dayanacaksanız bağlantıyı yeniden açın.

Bu rehberin kapsamadıkları

• Haftanızın çoğu kod yazmakla geçiyorsa frontend developer rehberi daha uygun.
• Marka, baskı ve kampanya işleri yapıyorsanız grafik tasarımcı rehberi brief ve teslim üzerine kurulu.
• Yalnızca araştırma yapıyorsanız araştırmaları ve kararlara etkisini öne alın, arayüz satırlarını çıkarın.

Yurt dışına başvuru ve sonraki adımlar

Tasarımcılar için henüz ülkeye özel bir rehber yok. İngiltere’ye başvuracaksanız uluslararası adaylar için İngiltere CV rehberi, genel olarak da yurt dışı iş başvurusu rehberi format ve çalışma izni satırını anlatıyor. Vaka çalışmalarını ilanın dilinde yazın; yurt dışındaki bir şirkete gösterdiğiniz rakamların paylaşılmasına izin olduğundan emin olun.

Proje notlarınız hazırsa CitedCV bunları Türkçe, İngilizce ya da Almanca CV satırlarına çevirebilir. Yalnızca verdiğiniz bilgilerden yazar, rakamları bu bilgilerle karşılaştırır ve eksik olanı size sorar; projede ne olduğunu siz anlatmadıkça bilemez.

1. Üç vaka çalışmasını seçin ve dört parçalı satırlarını yazın.
2. Bağlantıları telefondan, oturum açmadan deneyin.
3. Beceri tablosunu ilandaki kelimelerle eşleştirin.

Sık sorulan sorular

Kaynaklar

1. Mevzuat Bilgi Sistemi, 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunuwww.mevzuat.gov.tr/MevzuatMetin/1.5.6698.pdf
2. National Careers Service, UX designer job profilenationalcareers.service.gov.uk/job-profiles/ux-designer
3. O*NET OnLine, 15-1255.00 Web and Digital Interface Designerswww.onetonline.org/link/summary/15-1255.00
4. U.S. Bureau of Labor Statistics, Web Developers and Digital Designerswww.bls.gov/ooh/computer-and-information-technology/web-developers.htm
5. Nielsen Norman Group, UX Certificationwww.nngroup.com/ux-certification/